Das Team arbeitet an mehreren Standorten.
Alle nehmen am selben Kurs teil, ohne für eine Unterrichtseinheit anreisen zu müssen. Wortschatz und Abläufe bleiben über Standorte hinweg gemeinsam.
Ein Team. Auch wenn nicht alle im selben Raum sitzen.
Online-Deutschkurse verbinden Mitarbeitende an mehreren Standorten in einem gemeinsamen Live-Unterricht. Geübt wird nicht für den nächsten Lehrbuchtest, sondern für Gespräche, E-Mails, Meetings und Rückfragen, die im Arbeitsalltag tatsächlich vorkommen.
Wann Online-Unterricht die passende Lösung ist.
Nicht die Technik entscheidet über das Format, sondern die Arbeitssituation. Diese vier Fälle sprechen häufig für einen gemeinsamen Onlinekurs.
Termine müssen kurzfristig beweglich bleiben.
Ohne Raumplanung und Anfahrt lässt sich der Unterricht leichter in unterschiedliche Kalender und wechselnde Arbeitswochen einpassen.
Einzelne Fachkräfte brauchen gezielte Unterstützung.
Auch Einzelunterricht ist möglich. So kann eine konkrete Aufgabe im Mittelpunkt stehen, etwa Präsentationen, Kundengespräche oder schriftliche Kommunikation.
Digitale Kommunikation gehört bereits zum Alltag.
Wenn Meetings, Dokumente und Abstimmungen ohnehin digital stattfinden, kann der Unterricht genau in diesem Arbeitsumfeld ansetzen.
Online heißt live, persönlich und vorbereitet.
Die Teilnehmenden sprechen miteinander und mit der Kursleitung. Aufgaben werden gemeinsam bearbeitet, Rückfragen direkt geklärt und Formulierungen so lange ausprobiert, bis sie im eigenen Arbeitskontext funktionieren.
Vor Kursbeginn werden Niveau, Ziele und typische Situationen erfasst. Daraus entsteht ein Plan, der zum Team passt. Materialien stehen digital zur Verfügung und lassen sich nach der Unterrichtseinheit weiterverwenden.
Vorher: Bedarf und Sprachniveau klären
Im Kurs: sprechen, anwenden, Rückmeldung erhalten
Danach: Formulierungen und Material im Alltag nutzen
Was die Teilnehmenden brauchen.
Ein internetfähiges Endgerät, Ton und einen Ort, an dem Gespräche möglich sind. Eine besondere Lernsoftware oder zusätzliche Lizenz auf Unternehmensseite ist nicht vorgesehen; die konkrete technische Lösung wird vor Kursbeginn abgestimmt.
Endgerät
stabile Internetverbindung
Ton und möglichst Kamera
ruhiger Platz zum Sprechen
Vom Bedarf zum laufenden Kurs.
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Erstgespräch
Wir klären Teams, Standorte, Lernziele und die Situationen, in denen Sprache heute bremst.
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Einstufung und Gruppierung
Die Niveaus werden ermittelt, damit Gruppen fachlich und sprachlich zusammenpassen.
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Technischer Kurzcheck
Vor dem Start wird sichergestellt, dass Zugang, Ton und Teilnahme für alle funktionieren.
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Unterricht und Rückmeldung
Der Kurs beginnt; regelmäßige Rückmeldungen machen Fortschritte und nächste Themen sichtbar.
Fragen zum Online-Unterricht.
Können Mitarbeitende von mehreren Standorten teilnehmen?
Ja. Genau dafür eignet sich das Onlineformat. Entscheidend ist, dass die Gruppe hinsichtlich Sprachniveau und Lernziel sinnvoll zusammengestellt ist.
Ist auch Einzelunterricht möglich?
Ja. Einzelunterricht eignet sich besonders, wenn eine Fach- oder Führungskraft gezielt an Gesprächen, Präsentationen oder schriftlicher Kommunikation arbeiten möchte.
Können Unterlagen aus unserem Unternehmen verwendet werden?
Ja, sofern Sie diese freigeben. Anonymisierte E-Mails, Gesprächsleitfäden oder interne Dokumente machen den Unterricht konkreter und näher am Arbeitsalltag.
Was kostet ein Online-Deutschkurs?
Der Preis wird individuell nach Bedarf, Gruppengröße und Umfang kalkuliert. Nach dem Erstgespräch erhalten Sie einen konkreten Vorschlag, bevor Sie sich festlegen.
Was guten Unterricht ausmacht.
Mehr über Corporate Speech Hub- Didaktik
- Strukturierte Planung auf Grundlage gymnasialer Lehramtsausbildung.
- Unternehmenspraxis
- Langjährige Erfahrung in der Unternehmensberatung und Kenntnis betrieblicher Abläufe.
- Im Kurs
- Live-Unterricht für Gruppen und Einzelpersonen, ausgerichtet auf konkrete berufliche Aufgaben.
Entfernung ist eine Organisationsfrage. Gemeinsame Sprache bleibt Teamarbeit.
Passt ein gemeinsamer Onlinekurs zu Ihrem Team?
Nennen Sie uns Standorte, ungefähre Teilnehmerzahl und die Situationen, die im Arbeitsalltag leichter werden sollen. Daraus entsteht ein konkreter Vorschlag.